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Abteilungsleiter:in (w/m/d) Betrieb Abwasser 03.07.2026 Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT - Frankfurt am Main
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Abteilungsleiter:in (w/m/d) Betrieb Abwasser
Frankfurt am Main
Aktualität: 03.07.2026

Anzeigeninhalt:

03.07.2026, Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT -
Frankfurt am Main
Abteilungsleiter:in (w/m/d) Betrieb Abwasser
Aufgaben:
Leitung der Abteilung mit Dienst- und Fachaufsicht für die Bereiche Betrieb der Abwasserreinigungsanlage sowie Schlammverbrennungsanlage mit derzeit 194 Mitarbeitenden Leitung der zentralen Bereiche der Stadtentwässerung Lagerwesen, Gebäudeinstandsetzung und Leittechnik sowie der Eigenüberwachung Analyse von komplexen Informationen und die Entscheidung bei besonders kritischen Sachverhalten Sicherstellung des ordnungsgemäßen Betriebes der beiden städtischen Abwasserbehandlungsanlagen mit komplexen Verfahrenstechniken Sicherstellung des ordnungsgemäßen Betriebes der Schlammentwässerungs- und -verbrennungsanlage (SEVA) Mitarbeit bei Planung und Bau von allen Erweiterungen und Erneuerungen der Anlagen Übergeordnete, vorausschauende Erarbeitung und Umsetzung von grundlegenden technischen Konzepten und strategischen Zielen für die Weiterentwicklung des Betriebes der Abwasserbehandlungsanlagen und der SEVA einschließlich zugehöriger Beurteilung der Wirtschaftlichkeit und Umweltverträglichkeit Umsetzung von Konzepten zum vorbeugenden Gesundheitsschutz und zur Arbeitssicherheit Mitwirkung in nationalen Fachgremien für wasserwirtschaftliche und entwässerungstechnische Angelegenheiten der Abwasserbehandlung Projektübergreifende Öffentlichkeitsarbeit sowie Erarbeitung von Präsentationen, Berichten und Stellungnahmen an die Stadtverordnetenversammlung, den Magistrat und die Ortsbeiräte
Qualifikationen:
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) Fachrichtung Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung Möglichst Befähigung für den höheren technischen Dienst (große Staatsprüfung) Langjährige einschlägige Berufserfahrung und umfassende Fachkenntnisse im ausgeschriebenen Bereich Sehr gute Führungskompetenz und mind. einjährige nachgewiesene und erfolgreiche Führungserfahrung Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Erfüllung von Aufgaben, die ein besonders hohes Maß der Verantwortung erfordern Fähigkeit zur Vertretung der Stadtentwässerung nach außen, auch bei schwierigen Themen Überdurchschnittliche Arbeitsqualität, Sorgfalt und Termingenauigkeit Ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfähigkeit Durchsetzungsfähigkeit und Konfliktfähigkeit Gute Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit Ausgeprägte Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten Gute EDV-Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme Sehr gute Deutschkenntnisse und mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (vergleichbar mit Niveau C2 GER) Interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz

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