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Techniker:in Bauen im Bestand (m/w/d) ab sofort
Berlin
Aktualität: 10.07.2025
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10.07.2025, STRABAG Residential Property Services GmbH
Berlin
Vollzeit
Freiheit 6
13597 Berlin, Spandau
+49 30 200508 - 421
Techniker:in Bauen im Bestand (m/w/d) ab sofort
BerlinIhr Beitrag bei uns
In dieservielseitigen und spannenden Position verantworten Sie eigenständig dieDurchführung von Bau-Projekten mit Schwerpunkt im Sanitärbereich im Rahmen des Bauens in den von uns betreuten Bestandswohnungsobjekten im Wohnungseigentumunter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzung.- Erstellung von LV im Bereich Sanitär und Gebäudeinstandsetzung
- Preisermittlung der Gewerke Schwerpunktmäßig im Bereich TGA (H+S),
- Ausschreibung TGA-Gewerke, Bewertung von Angeboten und Mitwirkung bei der Vergabe
- Überwachung und Steuerung externer Unternehmungen und evtl. Planungsbüros
- Bauleitung auf der Baustelle und Begleitung der Inbetriebnahme- und Abnahmephase
Was für uns zählt
- Ein abgeschlossenes Studium der Versorgungs- oder Gebäudetechnik, Bauingenieurswesen oder Ausbildung zum: zur Techniker: in bzw. Meister: in Sanitärhandwerk (H+S)
- Einschlägige Erfahrung mit dem Bauen im Bestand in einer vergleichbaren Position
- EDV-Kenntnisse sowie die Beherrschung von Software-Anwendungen im Bauwesen
- Reisebereitschaft innerhalb Berlins
- Konzeptionelles Denken, Kostenbewusstsein, eine strukturierte, ganzheitlich orientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten und Teamfähigkeit
Unser Mehrwert für Sie
- Vertrauensgleitzeit mit Arbeitszeitkonto (38h Woche)
- 30 Urlaubstage
- Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten (4-Tage-Woche möglich) und Home-Office Möglichkeit
- Mitarbeiterevents
- Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
- Einarbeitung über Patenmodell und Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns
- Umfangreiche Corporate Benefits
- Kostenlosen Kaffee und Wasser in Büro-Teeküchen
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- kostenlose Getränke
- wettbewerbsfähige Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Tarifvertrag
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterevents
- Company Bike
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